勞方資方工作環境需要互相尊重與體諒，求職天眼通團隊發現到長期勞工所查閱的104人力銀行，工作機會都是由資方主導，讓勞工缺少了溝通的管道。相信大家在職場上一定都有遇過目中無人的黑心公司與慣老闆，若遇到沒符合勞基法、未投勞健保、加班不給加班費、工時超長沒有放假等情況。『Qollie 求職天眼通』歡迎大家分享爆料，要留住人才就用公開透明的市場機制去淘汰，期勉大家也能找到好工作囉。

工具名稱：Qollie 求職天眼通

工具類型：求職勞方資方透明履歷程式

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長期以來，人力銀行上的工作機會都由資方所主導，勞方只能被動接受資方提供的工作待遇與條件要求，缺乏發聲與溝通的管道。關於勞工，我們還想要做更多！，希望台灣的職場環境，能因為我們的存在而有些不同。為打破這樣的職場困境，讓求職者的權益不再因為沈默而睡著，於是Qollie團隊誕生了。

台灣公司有幾百萬家，我們無法把它們一次全放進資料庫裡，現在資料庫有的公司，都是有在104上徵才的公司，因為我們認為這些公司應該是大家最容易接觸到的一批公司。但相信許多朋友想評論的公司仍不在這個名單之內，所以我們又開了另外一個表單，如果你有這樣的需求，歡迎提供想新增的公司名稱讓我們知道。

台灣的勞方，在近年來越來越重視自身的工作權益，在職場上大家肯定都遇到不少慣老闆吧，沒有符合勞基法、未投勞健保、加班不給加班費、工時超長沒有放假比比皆是。

就連小編也有遇過黑心公司的經驗，連續工作七天不給假，說好的月薪3萬3，結果要給付薪水才說只願意給2萬2，加上老闆目中無人而且還與其他人爆發法律問題，所以我決定憤而離職。最後我落下狠話，說不給我該有的薪水，我願意去一趟勞工局檢舉，才願意給我薪水。

我們在投擲履歷，公司能看到我們詳細的基本資料，想當然爾我們勞方也有知道資方背景的權利，因此還請大家若為真實情況，不要客氣就盡情爆料吧，但若非屬實或是捏造，就請大家不要做虛構的行為啦!!!

Qollie 求職天眼通官方網站：https://www.qollie.com/

(資料&圖片引用：整理至官網，請大家善用工具找到適合自己的好工作囉)

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